Ricerca e trasferimento tecnologico

La partecipazione delle aziende all'interno delle aule di JobsAcademy genera una vasta gamma di opportunità e collaborazione.

In questi anni di attività, grazie al lavoro con i propri partner aziendali, JobsAcademy ha dato vita a categorie di progetti come:

  • Innovazione di prodotto
  • Innovazione di processo
  • Ricerca di nuovi mercati
  • Progetti di ricerca
  • Brevetti
  • Start up

Le aziende, oltre a ricercare profili con elevata specializzazione e spiccate doti di problem solving, sono un costante bacino di input, idee,  nuove progettualità e sfide di mercato.

L’aula di Jobs Academy diventa il luogo dove avviene l’incontro tra domanda e offerta.

Sostenibilità

Migliorare la qualità ambientale e sociale dell’economia e del territorio per uno sviluppo sostenibile, integrando considerazioni di natura ambientale e sociale all’interno delle strategie di impresa.

Jobs Academy prevede una formazione di tipo “green” in tutti i percorsi dell’offerta formativa, al fine di consegnare ai propri studenti un bagaglio di conoscenze e competenze sulle seguenti tematiche:

  • Acquisti verdi e sostenibili
  • Responsabilità sociale delle organizzazioni
  • Sviluppo locale sostenibile
  • Pianificazione sostenibile
  • Identificazione del processo di “greening” per i profili professionali

Ogni azienda è in una relazione di interdipendenza con altri soggetti come le istituzioni, i clienti, le imprese, i fornitori, i partner, le organizzazioni no profit, le agenzie educative e formative.

Per tanto dovrà imparare a cooperare con tutti questi organi per vivere in un contesto ambientale, sociale ed economico in rapida evoluzione.

Diventa quindi necessario sperimentare il cambiamento in prima persona, monitorare, modificare, ottimizzare e riconvertire processi e abitudini percorrendo in maniera virtuosa l’intero percorso della sostenibilità ambientale.